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【通知公告】關(guān)于開展2020年度院系學(xué)生工作評價的通知

來源:黨委研究生工作部 瀏覽次數(shù): 發(fā)布時間:2020-12-21 編輯:谷宗洪

各院系:

2020年度院系學(xué)生工作評價將于近期啟動。通知如下:

一、評價原則

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述,認真落實學(xué)校第四次黨代會和暑期工作會議精神,推進學(xué)生工作提質(zhì)增效,2020年度院系學(xué)生工作評價堅持定性評價和定量評價相結(jié)合、堅持過程評價和效果評價相結(jié)合、堅持整體工作評價和特色創(chuàng)新評價相結(jié)合原則,重在以評促建、以評促改。

二、評價內(nèi)容

1.基礎(chǔ)工作

主要包括以下內(nèi)容:

(1)黨建與思想教育

系統(tǒng)貫徹落實全國高校思想政治工作會議、全國教育大會、學(xué)校思想政治理論課教師座談會精神,認真組織實施“新時代黨旗領(lǐng)航工程”。利用重要時點、重大事件開展愛國主義教育活動。積極組織創(chuàng)建學(xué)生思想政治工作“一院一品”項目。積極選樹優(yōu)秀典型,講好華中大故事,積極弘揚社會主義核心價值觀。加強榮譽班級建設(shè),積極創(chuàng)建“胡吉偉班”“黃群班”。加強學(xué)生骨干培養(yǎng)。疫情期間充分運用新媒體新技術(shù)平臺,充分依托生動的戰(zhàn)疫實踐,講好戰(zhàn)疫思政課,講好抗疫故事,開展網(wǎng)絡(luò)思想政治教育。

(2)學(xué)生日常管理

圍繞人才培養(yǎng)目標,制定新生主題教育方案,強化新生發(fā)展引導(dǎo)。全面推進院系學(xué)業(yè)發(fā)展支持中心建設(shè),開展學(xué)業(yè)指導(dǎo)和學(xué)困生幫扶,積極創(chuàng)建“優(yōu)良學(xué)風(fēng)班”。圍繞“五型社區(qū)”建設(shè),推進院系文明寢室建設(shè),積極創(chuàng)建“標兵寢室”。守好學(xué)術(shù)誠信底線,開展學(xué)術(shù)誠信專題教育,無學(xué)術(shù)不端和考試舞弊行為。

(3)安全穩(wěn)定工作

抓好疫情期間和常態(tài)化疫情防控工作,落實學(xué)生健康監(jiān)測和“一日一報”工作,完善“寢室—班級—年級—院系”四級網(wǎng)格化管理體系,利用“安全教育月”開展安全知識線上線下學(xué)習(xí)宣傳,切實做好新生、畢業(yè)生、民族學(xué)生、港澳臺學(xué)生、特殊群體學(xué)生及敏感時期學(xué)生安全穩(wěn)定工作。簽訂寒暑假安全告知書,做好安全隱患排查,建立安全工作臺賬,實驗室、寢室無重大消防安全事故。

(4)心理健康教育

充分發(fā)揮心理部、心理委員的作用,指導(dǎo)他們開展可持續(xù)的特色心理健康教育活動。完成新生自傳、心理測評、心理文化節(jié)、心理健康教育進班級、班級晴雨表等各項工作。關(guān)心學(xué)生的成長動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)需要關(guān)注的學(xué)生,提供切實的幫助,并留有工作談話記錄。實現(xiàn)院系研究生網(wǎng)格化管理,加強輔導(dǎo)員、德育助理與研究生談話。

(5)就業(yè)工作

建立具有院系學(xué)科特色、符合院系人才培養(yǎng)定位的就業(yè)引導(dǎo)和服務(wù)體系,提高畢業(yè)生到國外內(nèi)一流大學(xué)、科研院所深造比例。加強實習(xí)實踐基地建設(shè),引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生服務(wù)于國家重大發(fā)展戰(zhàn)略和基層發(fā)展需求,尤其是中央選調(diào)生、省級選調(diào)生和國防軍工單位等。認真開展離校未就業(yè)畢業(yè)生跟蹤服務(wù)工作,全員全程關(guān)心每位畢業(yè)生就業(yè)選擇及生涯發(fā)展。加強院企合作、院地合作、院產(chǎn)合作,以政治、科技、經(jīng)濟、國防“四個大舞臺”為重點,推進學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。

(6)資助工作

保證各項工作的公開、公平、公正,實現(xiàn)精準資助做好資助育人政策宣傳和榜樣引導(dǎo)工作,主動關(guān)心疫情災(zāi)情后家庭經(jīng)濟困難學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活情況,全面、深入開展勵志教育、感恩教育和誠信教育,積極主動開展發(fā)展性資助工作。組織學(xué)生參加全國資助育人主題活動,做好國家助學(xué)貸款、生源地貸誠信還貸工作。拓展社會資助資源增量,推進國家、學(xué)校各類獎助政策的落地。無“平均分配”“輪流受助”現(xiàn)象,無正當(dāng)投訴。

(7)團學(xué)基層組織建設(shè)

深入學(xué)習(xí)貫徹中央黨的群團工作會議精神和習(xí)近平“7.2”重要講話精神,堅持黨建帶團建,把團的建設(shè)納入院系黨建工作總體部署,認真推動上級部門和學(xué)校有關(guān)團學(xué)改革文件要求在本單位落地落實。做好團組織按期規(guī)范換屆,選好配齊專兼職團干部,以“青馬工程”統(tǒng)領(lǐng)并強化團學(xué)干部隊伍建設(shè)。落實“三會兩制一課”制度,規(guī)范組織開展主題團日(團會)和特色團日活動,積極參與“青梧成林”卓越團支部成長工程建設(shè),做好“學(xué)社銜接”“團支部對標定級”和團員發(fā)展等基礎(chǔ)工作。貫徹落實學(xué)生會改革的最新文件具體要求,深入學(xué)習(xí)貫徹全國學(xué)聯(lián)二十七大會議精神,推動校院班三級聯(lián)動,加強學(xué)生會臨時團支部建設(shè),建立評議述職制度,規(guī)范召開學(xué)生代表大會,進一步深化組織改革、推進從嚴治會,充分發(fā)揮學(xué)生會在思想引領(lǐng)和服務(wù)學(xué)生的積極作用。

(8)學(xué)生社團規(guī)范管理

加強對學(xué)生社團的領(lǐng)導(dǎo)和規(guī)范管理工作。每年至少1次聽取和研究學(xué)生社團工作,配好配強學(xué)生社團指導(dǎo)教師,按照教師班主任同等標準落實社團指導(dǎo)教師在工作量認定、工作津貼發(fā)放、納入職稱評定等激勵政策。完成學(xué)生社團章程等制度建設(shè),普遍在學(xué)生社團建立臨時黨團支部,加強學(xué)生社團政治建設(shè),加強學(xué)生社團新媒體平臺管理,嚴格社團活動審批、骨干培訓(xùn)、經(jīng)費保障,充分發(fā)揮學(xué)生社團的育人作用。

(9)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與團的宣傳思想文化工作

開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,積極組織學(xué)生參與大學(xué)生科技節(jié),營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。培育優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽組織工作,推薦優(yōu)秀項目參加“挑戰(zhàn)杯”等各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽。以第二課堂建設(shè)為牽引,積極開展校園文化節(jié)、社團文化節(jié)等活動,培育體育運動精神,助力書香校園建設(shè),打造高質(zhì)量、高品質(zhì)、高水平的校園文化產(chǎn)品。積極組織開展“青年大學(xué)習(xí)”和“青年講師團”理論宣講工作,規(guī)范團學(xué)新媒體平臺運營,選塑優(yōu)秀的團員青年個人和集體典型,做好團員青年理論武裝工作。

(10)社會實踐與志愿服務(wù)

推進社會實踐育人工作,配備指導(dǎo)教師,加強實踐成果應(yīng)用,與地方、行業(yè)、企業(yè)共建實踐教育基地,安排專人負責(zé)并設(shè)置經(jīng)費支持,構(gòu)建良好的工作機制,本科生參與比例達到30%。開展各類志愿服務(wù)工作,建設(shè)志愿服務(wù)基地,參與“公德長征再出發(fā)”系列活動;組織學(xué)生積極參與疫情防控相關(guān)志愿服務(wù),為疫情防控做出積極貢獻;面向全體學(xué)生開展西部計劃(含研究生支教團)等項目宣傳動員工作。拓展勞動教育在思政實踐中的有效形式載體,積極推薦國際化實習(xí)工作。

(11)隊伍建設(shè)

加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),積極組織輔導(dǎo)員參加各類思想政治工作專題學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)員沙龍副書記沙龍,認真參加工作例會等。積極承擔(dān)理論宣講、學(xué)業(yè)指導(dǎo)和思政課程教學(xué)等工作,積極組織輔導(dǎo)員申報各級各類課題、發(fā)表論文,開展學(xué)生工作理論與實踐的研究。積極從各級黨政機關(guān)、科研院所、軍隊、國有企事業(yè)單位黨員干部、專家學(xué)者中遴選校外輔導(dǎo)員。完善教師班主任工作激勵機制,充分發(fā)揮在新生主題教育、專業(yè)思想教育、學(xué)術(shù)科研創(chuàng)新和職業(yè)生涯規(guī)劃等方面的指導(dǎo)作用。注重研究生德育助理的培養(yǎng),制定院系德育助理聘任、崗位內(nèi)容、考核等管理制度,完成校級培訓(xùn)任務(wù),促進德育助理與研究生黨支部書記的融合。

(12)軍訓(xùn)與國防教育

做好新生軍訓(xùn)的組織工作,培養(yǎng)學(xué)生良好的紀律和作風(fēng)。加強國防教育,積極開展“國防教育進院系”活動,增強同學(xué)們國防意識。加強大學(xué)生征兵宣傳,把征兵工作融入軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略、融入落實立德樹人根本任務(wù)、融入強化大學(xué)生愛國精神、家國情懷和時代擔(dān)當(dāng)?shù)拇蟾窬之?dāng)中。

如有些院系的基礎(chǔ)工作未涉及以上評價項目的某些內(nèi)容,在評價過程中可根據(jù)具體情況酌情處理。

2.特色工作

在立德樹人過程中,具有開創(chuàng)性、系統(tǒng)性、實效性的品牌工作和特色工作;積極有效的探索新思路、新機制,形成了院系的特色工作,并具有推廣價值。在學(xué)生黨建、學(xué)風(fēng)建設(shè)、社區(qū)建設(shè)、心理健康教育、資助、就業(yè)、國防教育、基層團組織建設(shè)、學(xué)生社團管理、、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會實踐等方面設(shè)置特色獎。

三、評價方式

1.基礎(chǔ)工作

(1)各院(系)根據(jù)本科生工作、研究生工作、共青團工作進行自評,對評價周期內(nèi)的工作進行客觀總結(jié),將自評報告和總結(jié)材料按規(guī)定時間報送。學(xué)生工作部、研究生工作部、團委分別對院(系)工作形成工作評價,滿分均為100分。

(2)各院(系)分管學(xué)生工作負責(zé)人要進行現(xiàn)場答辯,現(xiàn)場答辯滿分100分。答辯內(nèi)容包括:院系圍繞本學(xué)科特點,有明確的學(xué)生工作體系、工作思路、工作重點和工作特色;院系圍繞本學(xué)科特點,實施和開展了有創(chuàng)新性的、符合學(xué)生成長成才規(guī)律的工作;院系開展的學(xué)生培養(yǎng)工作效果顯著。

(3)計分方式為:總體評價=部門測評×60%+現(xiàn)場答辯×40%。

學(xué)生工作評價是學(xué)校評價院(系)工作的一項重要內(nèi)容。學(xué)校依據(jù)總體評價結(jié)果,按一定比例評定“華中科技大學(xué)學(xué)生工作先進集體”。

2.特色工作

評價形式:由學(xué)生工作部、研究生工作部、團委根據(jù)各項工作列出最能反映院系日常工作情況和工作成效的獎項。設(shè)置如下:

(1)“黨旗領(lǐng)航工程”優(yōu)秀組織單位

(2)學(xué)風(fēng)建設(shè)先進單位

(3)學(xué)生社區(qū)建設(shè)工作先進單位

(4)心理健康教育先進單位

(5)資助工作先進單位

(6)就業(yè)工作先進單位

(7)國防教育先進單位

(8)基層團學(xué)組織改革工作先進單位

(9)學(xué)生社團管理工作先進單位

(10)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動優(yōu)秀組織單位(不在本次評)

(11)“三下鄉(xiāng)”暑期社會實踐優(yōu)秀組織單位(不在本次評)

四、材料提交

各院(系)按照總結(jié)結(jié)構(gòu)框架(見附件1),以“xx學(xué)院2020年學(xué)生工作總結(jié)”命名,提交學(xué)生工作總結(jié)材料,不超過5000字。

各院(系)可申報特色工作獎項,按照特色工作將申報要求(見附件2,以申報項目-學(xué)院命名)。各院(系)限報3項。

請各院系將以上材料紙質(zhì)版(一式三份),交至學(xué)生工作部思想教育辦公室(大學(xué)生活動中心A507)。電子版(word)同步發(fā)送至sxjy@hust.edu.cn。

五、時間安排

1.院系提交總結(jié)材料:2020年12月30日(星期三)上午下班前。

2.院系年度學(xué)生工作評價與交流:預(yù)計2021年1月6日(星期三)左右完成。

六、聯(lián)系人

學(xué)生工作部:靖詠安,027—87542428,18986113977

研究生工作部:谷宗洪,027—87542452,13437169297

校團委:李文龍,027—87542103,15807195603

附件:1. XX學(xué)院2020年度學(xué)生工作總結(jié)

      2.院系特色工作獎申報表

黨委學(xué)生工作部黨委研究生工作部 校團委

2020年12月18日

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